Jak przygotować się do wdrożenia SAP? Jak rozwijać infrastrukturę IT? Porady ekspertów BCC, doświadczenia klientów, poradniki i case studies.
PORADNIK | Autor: Michał Szymaczek (BCC)
Przygotowano w 2005 r. | Liczba wyświetleń: 603 | Średnia ocena: 4
Sprawniejsze zarządzanie podległym zespołem i skrócenie czasu przeznaczonego na czynności administracyjne – to dla menedżera główne korzyści ze stosowania narzędzi samoobsługi menedżerskiej (SAP MSS).
Teksty artykułów z Akademii Lepszego Biznesu są dostępne po zalogowaniu.
Oprócz dostarczenia narzędzi, które pozwalają na zaawansowane przetwarzanie danych i raportowanie według najbardziej wyszukanych kryteriów zarządzanie finansami w SAP wiąże się także ze żmudnymi i czasochłonnymi zadaniami. Rozwiązania samoobsługowe pozwalają na automatyzację pewnych procesów i pozwalają na pełniejsze wykorzystanie możliwości systemu.
PORADNIK | Autor: Krzysztof Siwiec (BCC) | Ocena: 3 | Ilość wyśw.: 2761
O korzyściach z funkcjonalności do samoobsługi pracowniczej w SAP HR nie trzeba już dziś nikogo przekonywać. Terminale informacyjne z rodziny ProPrint pozwalają na realizację procesów samoobsługowych przez 100 procent załogi – także pracowników z działów produkcji, którzy na co dzień nie mają dostępu do komputera.
PORADNIK | Autorzy: Tomasz Walencewicz (Wincor Nixdorf), Piotr Płusa (BCC) | Ocena: 3 | Ilość wyśw.: 2741
Stos wniosków czeka na akceptację dyrektora, pracownicy pytają, co zrobić, by uzyskać świadczenie z funduszu socjalnego, i jeszcze zbliża się termin ocen pracowniczych. Jak zorganizować pracę, by kierownik nie utonął w powodzi papierów i aplikacji „ułatwiających” życie.
PORADNIK | Autor: Marcin Kraska (BCC) | Ocena: 4 | Ilość wyśw.: 2182
Pulpit Menedżera jest odpowiedzią na rosnące zapotrzebowanie na aplikacje HR dla kierowników liniowych. Dzięki Pulpitowi Menedżera także menedżerowie spoza działu kadr może zarządzać czasem pracy, wynagrodzeniami czy rozwojem podległych sobie pracowników.
PORADNIK | Autor: Michał Szymaczek (BCC) | Ocena: 4 | Ilość wyśw.: 541
Zarządzanie czasem pracy, obsługa podróży służbowych, planowanie rozwoju kadr – procesy z tych obszarów można uczynić bardziej efektywnymi, udostępniając pracownikom narzędzia samoobsługowe (Employee Self-Service) w systemie SAP.
PORADNIK | Ocena: 4 | Ilość wyśw.: 2199
Skala wykorzystania rozwiązań samoobsługowych w PKN ORLEN to 52 tysiące wniosków w ciągu kilku miesięcy. Ponad 20 rodzajów wniosków z kategorii kadrowych, płacowych, podróży służbowych, umów zleceń, spraw socjalnych. Praktycznie każdy pracownik z dostępem do komputera może korzystać z systemu samoobsługowego.
CASE STUDY | Autorzy: Rafał Sysiak (PKN Orlen), Marcin Kraska (BCC) | Ocena: 4 | Ilość wyśw.: 8142
W połowie lutego 2007 roku PTC udostępniła portal rekrutacyjny, zbudowany w oparciu o innowacyjne rozwiązanie SAP E-Recruiting. Rozwiązanie od pierwszych dni udowodniło swoją skuteczność, usprawniając i przyspieszając działania związane z rekrutacją pracowników.
CASE STUDY | Autorzy: Piotr Jeleniewski (PTC), Witold Wieromiej (BCC) | Ocena: 5 | Ilość wyśw.: 5750
515 artykułów przydatnych w przygotowaniu i realizacji projektów. Porady jak planować wdrożenia i jak rozwijać środowisko IT. Zmiany na lepsze w biznesie naszych klientów - efekty współpracy z BCC.
Już 5261 osób korzysta z Akademii Lepszego Biznesu
Dołącz do Akademii LB
